“要全面贯彻落实党中央、国务院关于大规模开展职业技能培训的决策部署，以高质量发展为总体要求，组织开展职业技能提升行动质量年活动，切实发挥职业技能提升行动在促进就业、缓解就业结构性矛盾、推动经济转型升级中的重要支撑作用。”（引用自人社部印发《关于2021年组织开展职业技能提升行动质量年活动的通知》）
根据教育部公布的数据，我国职业学校占高中阶段总人数的比例将会达到42%左右，将来更是未达到50%左右，也就是说将近有一半的学生都会到职业学校学习。而近年来，我国教育部门大力发展职业技能教育，并再次强调了职业技能教育与普通教育的地位同等重要！因此，这些年各省的教育厅都在努力推进职业教育，都通过中考的方式，对
初中毕业生进行分流。职业教育被大力推进是因为当今世界，综合国力的竞争归根到底是人才的竞争、劳动者素质的竞争。我国餐饮服务业的发展正迈向中高端水平，对劳动者素质和技能提出了更高要求。
邯郸新东方烹饪学校作为烹饪教育领域的品牌院校，积极探索职业教育改革与发展的真谛，自建校以来一直专注烹饪技能的培训，为企业和社会培养了一批又一批高端复合型人才。此次人社部组织开展职业技能提升行动质量年的活动，既是对技能型人才培养的重视，又是对职业技能培训机构的一次考验。
当前，正值开学季。餐饮行业的飞速发展，让很多学生和家长在看好厨师职业的未来前景之后，来到邯郸新东方烹饪学校。经过仔细的了解，他们报读自己喜欢的专业，更有很多学子在这里除了学习技能，还选择继续学历教育，打算在毕业时，拥有多重收获。一直以来，邯郸新东方烹饪学校积极响应政府“职教兴国”的号召，充分发挥烹饪院校优势，以就业为导向，以市场为中心，“以技能培训为主体，以长短期培训为补充”的多种专业设置，全面助力学子增强自身竞争力，更为烹饪人才实现技能提升与稳定就业贡献自己的一份力量！
